DESCRIPTION DU POSTE
La direction artistique et co-direction générale relève du conseil d’administration et travaille étroitement avec la direction administrative et co-direction générale afin de réaliser le mandat et les objectifs artistiques et financiers de la compagnie. Elle est responsable de la planification, la direction, la supervision, la coordination et l’évaluation de l’ensemble des activités reliées à la programmation, ainsi que du développement de textes, d’artistes de création et de public. Elle est la porte-parole officielle de L’UniThéâtre auprès du public et des médias.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
● Assure la réalisation de la mission et du mandat de L’UniThéâtre et tient compte des valeurs de la compagnie en articulant la vision artistique et en développant l’orientation artistique de la compagnie;
● Cultive et maintient la qualité artistique des productions de L’UniThéâtre;
● Planifie, coordonne et évalue l’ensemble des activités artistiques liées au fonctionnement et la mise en valeur de L’UniThéâtre;
● Favorise l’émergence de nouveaux textes en appuyant le travail d’auteurs;
● Rédige, prépare, soumet, en collaboration avec la direction administrative, des demandes de subventions pour obtenir l’aide financière nécessaire à l’exécution de la programmation de chaque saison théâtrale.
● Assure la coordination et la gestion des équipes de production et des contrats artistiques;
● Appuie la direction administrative et le conseil d’administration dans l’élaboration des objectifs de financement de la compagnie et de planification stratégique;
● Collabore étroitement avec la direction administrative à la préparation du budget annuel de L’UniThéâtre et participe à la révision trimestrielle;
● Assure la gestion des ressources humaines, conjointement avec la direction administrative;
● Effectue toutes autres tâches connexes requises par le poste.
PROFIL IDÉAL RECHERCHÉ
Le/la candidat(e) idéal(e) est un(e) artiste qui possède à la fois des talents de créateur et de gestionnaire, qui a une très bonne compréhension des budgets et qui sait les respecter. Il/Elle connaît le processus des demandes de subventions et démontre une excellente capacité à travailler en équipe sous la direction d’un conseil d’administration. Il/Elle sait également travailler de manière autonome, prend des initiatives, est conciliant(e), à l’écoute, est capable de travailler de façon efficace et collaborative dans le contexte d’une direction bicéphale. Il/Elle connaît très bien le contexte théâtral franco-canadien (franco-albertain, en particulier) et du développement artistique et culturel en milieu minoritaire. Il/Elle est aussi familier/ère avec le milieu théâtral d’Edmonton et possède une bonne connaissance des réseaux artistiques (francophones) locaux et nationaux. Il/Elle se consacre à la fois à la compagnie et a à cœur de s’impliquer dans la communauté. Le/la candidat(e) idéal(e) a plusieurs années d’expérience en création et en gestion d’organismes artistiques. II/Elle est bilingue et possède une excellente maîtrise du français et de l’anglais ; ces compétences sont essentielles pour le poste.
PROCESSUS DE SÉLECTION ET ENTREVUES
● Les entrevues auront lieu par visioconférence et s’effectueront principalement en français.
DATE LIMITE
La date limite de réception des candidatures à ce poste est le 31 mars 2021, à 17h:00 HNR
